Wirtschaftsethik Manager ohne Moral?Seite 4/4

Die Entwicklung der letzten Jahre zeigt deutlich, dass die Eigenkapitalrendite das nahezu ausschliessliche Kriterium für wirtschaftliches Handeln geworden ist.
Wir haben eine enorme Welle von Firmenfusionen erlebt, d.h. immer mehr wirtschaftliche Macht konzentriert in immer kleineren Zentren, der Druck auf Arbeitnehmer wächst ständig während die Unternehmensrenditen steigen.
Dieser Prozess hat in den letzten Jahren mit einer Hemmungslosigkeit an Schwung gewonnen, dass mir oft der Gedanke kommt, der alte Mann aus Trier hat nicht so ganz unrecht gehabt. Insbesondere die letzten Jahre zeigen, dass die Wirtschaft ihrer Verantwortung gegenüber dem Allgemeinwohl freiwillig nicht nachkommt ( das gilt nicht nur für Deutschland ).
Weiterhin immer meh Liberalisierung zu fordern in der vagen ( oft zerstörten )Hoffnung, die Konzerne würden in Arbeitsplätze investieren, ist der falsche Weg, die Geschichte hat es bewiesen.

Nein, ich möchte nicht die DDR wiederhaben, aber der Staat hat die Pflicht, zum Wohle aller regulierend einzugreifen. Im Zeitalter der Globalisierung ist auch internationale Zusammenarbeit auf diesem Gebiet nötig.
Das hat nichts mit Bevormundung und mehr Bürokratie zu tun, eher etwas mit Gerechtigkeit und sozialem Ausgleich.

Es ist viel schlimmer...sie haben sich selbst verloren!
Die Einsamkeit und die rüden Umgangsmethoden herrschen
in ihrem Umfeld und beherrschen auch sie selbst.

Das erklärt ihren Gefühlsverlust und den unendlichen
Kampf ihren falschen Heiligenschein zu bewaren.

Die Verlierer werden sie sowieso sein. Wer einmal sein
Selbstwertgefühl auf wackeligen Beinen errichtet hat
wird im Alter am Stock gehen. Ich habe mehr Mitleid als
Verachtung für diesen Managertyp, der seine Seele auf
Zeit verkauft. Wirkliche Unternehmer haben Rückgrat,
zeigen Verantwortung und meiden diese Netzbeschmutzer.

Geld und Macht besitzen... ist das Eine.
Aber damit umgehen können... das ist ein schweres Geschäft.

Und das junge Management sieht sowieso den Wald vor
lauter Bäumen nicht mehr, Hauptsache ein Titel und
großspuriges Getue! Armselig.

Selbst Deutsch fällt ihnen schwer. Denglisch soll's richten!
Auslandsaufenthalte dienen auch eher der Verzierung.
Wer im eigenen Land etwas nicht zustande bringt - dem
wird es draußen schon garnicht gelingen.

Selbst Fachleute kriegen graue Haare wenn sie in die
globale Fremde gehen, wenn man sie durch "Beratung"
dorthin gelost hat. Die Scharlatane sind überall, aber
in der globalen Welt kommen Mentalitätsprobleme hinzu.

Im gesamten Internet werden sie keine echten Zahlen
der gescheiterten globalen Versuche finden.

Was nicht organisch gewachsen ist - hat keine Zukunft!
Und die Globalisierung trägt zu viele kranke Züge.

Hinweis: ...lesen Sie eine Erklärung gleich nebenan!
Die verlorene Generation! Von Prof. Fredmund Malik

Hier treffen wir auf das Problem des "Leistungslosen Geldes",
welches auch durch solche Herren in großer Menge produziert wird.
Wie diese berühmten Reiskörner auf dem Schachbrett.

Die Zahlen werden immer beeindruckender,die grüne Papierflut
gewaltig.Mangels Unterbringungsmöglichkeit muß die große
KAPITALVERNICHTUNGSMASCHINE (heiß o. kalt?) angeworfen werden.

Auferstanden aus Ruinen....
landen wir dann doch vielleicht beim "Reichskaiser" des
Horst Mahler.
Es soll niemand sagen er hätte nichts gewußt.

Da soll man nun nicht jammern! Dieser Artikel beschreibt genau jene Zusammenhänge, die unter dem Pseudonym "Globalisierung" wirklich jedem schon einmal untergekomemn sind, und zwar ohne dass die Tragweite in Bezug auf die eigenen Lebensumstände dabei unbedingt sofort und ganz zu erfassen gewesen wären. Vor allem jedoch, ohne dass man an der absolut logisch verlaufenden Entwicklung auch nur das Geringste ändern könnte. Es sei denn, man würde sich trotz fehlenden Geldes um den Verstand kaufen - oder man wäre breit, sich als Aktionär an dem ganzen Wahnsinn aktiv zu beteiligen. In diesem Fall hätte man zwar auch nichts geändert, man hätte aber wenigstens was davon gehabt.

Nichts gegen die gute alte Solidarität. Es ist scheinheilig, von Moral zu reden, wenn man die menschenwürdige Behandlung lediglich den eigenen Landsleuten gönnt. In sofern sollte man mit der Kritik an den "Fluchten" des Kapitals in aufstrebende Drittwelt- oder Exostblockländer vorsichtig sein. Die dort geschaffenen Arbeitsplätz bietet schließlich die Möglichkeit einer Gewinnmaximierung nur deshalb, weil parallel dazu neue Absatzmärkte geschaffen werden. Die Bevölkerung in Ungarn, China oder Mexiko bekommt dank unserer Großkonzerne endlich - nein, noch lange keinen fairen, aber immerhin den doppelten Lohn für ihre Arbeit. Bislang hat diese Art der "Weltverbesserung" denn auch ganz prima funktioniert. Die Probleme nämlich, die in den "Heimat"-Ländern der Unternehmen durch die Produktionsauslagerung entstanden sind, sind bislang mittels der (in früheren Zeiten erwirtschafteten bzw. bankfinanzierten) sozialen Sicherungssysteme halbwegs abgefedert worden. Man hat sozusagen von seiner Speckschicht gelebt. Nun allerdings ist der Speck dahingeschmolzen und der Staat ist demüht, sich "sozialverträglich" aus der Verantwortung für den "Unternehmensnachlass" zurückzuziehen. Die Folge davon wird vermutlich sein, dass perspektivisch niemand, der nicht wenigstens so gut arbeitet, wie der billigste Indonesier, mehr Einkommen zur Verfügung hat, als eben jener fleißige und gebildete Indonesier.

Kine Panik: Von heute auf morgen wird diese Vision wohl nicht wahr werden. Allein schon deswegen nicht, weil die Unternehmen offenbar langsam mitbekommen, welche Umsatzeinbrüche ihnen drohen können, wenn die heimischen Märkte wegen Zahlungsunwillig- bzw. -fähigkeit geschlossen werden. Aber zu bremsen (nicht zu stoppen) ist die Globalisierung der Gewinne wahrscheinlich allenfalls mit der Einführung des täglichen Fahneneids in deutschen Grundschulen. Wenn wir nicht (wie die US-Amerikaner als Erfinder unseres Wirtschaftssystems es tun) bereits den ganz kleinen Kindern einhämmern, Deutschland sei das schönste, stärkste und geliebteste Land der Erde, dann brauchen wir uns nicht wundern, wenn die lieben Kleinen als Erwachsene unser beklagenswertes Manager-Problem darstellen. Ein klein wenig schwanger kann man eben nicht sein.

Wenn Ihnen das kapitalistische Wirtschaftssystem nicht passt, dann ekelt doch die Unternehmen aus Deutschland raus. In ein paar Jahren werden wir dann sehen, wer den Wohlstand für Deutschland erwirtschaftet hat.

Ein besonders krasser Fall zerstörerischer Unternehmensstrategie zeigen neben dem Reifenhersteller Continental auch die Hamburger Aluminiumwerke. Sie beabsichtigt ihren Betrieb in Hamburg zu schließen, obwohl er profitabel ist - und ein Käufer vorhanden war.

Die Strategie, profitable Betriebe zu schließen, weil in anderen Ländern eine noch höhere Nettorendite zu erzielen ist, zeigt die Notwendigkeit einer Reform des europäischen Gesellschafts- und Mitbestimmungsrechts. Die von der willkürlichen Schließung betroffenen Kommunen und die Belegschaften müssen mehr Mitbestimmungsrechte erhalten. Derart weitreichende Entscheidungen für das Leben von Tausenden von Mitarbeitern und das Wohlergehen ganzer Kommunen darf nicht von einem Vorstand feudalistisch im Alleingang entschieden werden.

Es muss deshalb drüber nachgedacht werden, das Schließen von profitablen Unternehmen auch vom Votum der betroffenen Belegschaften und Kommunen abhängig zu machen. Denkbar wäre auch das Erfordernis einer Zweidrittel-Mehrheit im Aufsichtsrat bei anonymen Kapitalgesellschaften.
Kapitalunternehmen sind keine Privatangelegenheit einiger Weniger. Sie tragen Verantwortung gegenüber Kunden, Zulieferern, Belegschaften und den Bürgerinnen und Bürgern einer Wirtschaftsregion. Ein Unternehmen, das sich lediglich an immer mehr Rendite für die Aktionäre orientiert, verfehlt seinen eigentlichen wirtschaftlichen Auftrag. Unternehmen sollen gute Produkte und Dienstleistungen herstellen, einen Beitrag für die Zivilgesellschaft leisten und dabei gesund und profitabel sein. Über Vorständen, die anders handeln und die Unternehmen letzlich zerstören, sollte die "Sozial-Acht" - in Anlehnung an die Reichsacht verhängt werden. Solche Strategien müssen gesellschaftlich geächtet werden.

Dietmar Hexel
Mitglied geschäftsführender Bundesvorstand DGB
Berlin